Eine Strategie zur persönlichen Entwicklung an der Schnittstelle von Unternehmensberatung, Coaching und Mentoring. Für Führungskräfte, die Wert auf Ergebnisse legen.
Change durch Coaching & Mentoring

Was Führungskräfte über meine Arbeit sagen

Mehr als Coaching.

Ihre persönliche Entwicklungsstrategie
Die Zusammenarbeit mit mir ist kein Standard-Coaching. Zunächst erstelle ich einen individuellen Fahrplan, der den Kern Ihres Anliegens sowie Ihre Persönlichkeit berücksichtigt. Dann begleite ich Sie auf diesem Weg.

Für wen ist diese Arbeit?

Ich arbeite mit Menschen, die es gewohnt sind, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen: mit Geschäftsinhabern, Managing Partnern und Top-Führungskräften.

Mein Ansatz passt zu Ihnen, wenn Sie:
  • ... mit einem klaren Ziel oder einer inneren Herausforderung kommen, die Sie nicht länger akzeptieren wollen.
  • ... zu einem tiefen und ehrlichen Dialog bereit sind und nicht nach einer „Wunderpille“ suchen.
  • ... Ihre Zeit wertschätzen und bereit sind, Energie in fokussierte und ergebnisorientierte Arbeit zu investieren.

Welche Ergebnisse erzielen wir gemeinsam?

Sie lernen, wie Sie in beruflichen und persönlichen Situationen besser zurechtkommen und wie Sie mit unterschiedlichen Menschen angemessen interagieren können.

Methoden und ihre Synthese

Coaching

Um Ihr inneres Potenzial zu entfalten und in unsicheren Zeiten starke Entscheidungen zu treffen.

Wir nutzen es, wenn die Antwort bereits in Ihnen reift.

Beratung

Um eine Expertenperspektive und ein funktionierendes Modell zur Lösung Ihrer Themen zu erhalten.


Wir nutzen sie, wenn Sie feststecken auf der Strategie-, Team- oder Geschäftsprozess-Ebene.

Kurz-Training

Um eine benötigte Fertigkeit schnell zu stärken und sofort in der Praxis anzuwenden.

Wir nutzen es gezielt, um keine Zeit mit Theorie zu verschwenden, sondern eine Fertigkeit in kürzester Zeit zu entwickeln.

In unserem Erstgespräch:

... nehme ich nicht nur wahr, was Sie sagen, sondern auch, wie Sie es formulieren.
... verstehe ich, warum Ihr Thema gerade jetzt für Sie so relevant ist.
... sehe ich, wie Sie agieren – das ist mindestens genauso wichtig wie das Thema selbst.
Auf Basis dieser Analyse formuliere ich die Hauptlinie sowie das passendste Format für unsere Arbeit. Dieses kann reines Coaching zur Potenzialentfaltung, Expertenberatung für gezielte Lösungen oder ein Kurz-Training zur Entwicklung einer Fertigkeit beinhalten. In der Regel nutze ich eine Synthese von verschiedenen Methoden.

Test:
Sind Sie bereit für eine tiefe Arbeit an sich selbst?

Dieser Test ist keine Prüfung, sondern ein Werkzeug zur Selbstreflexion. Er hilft Ihnen, Ihr Anliegen klarer zu formulieren und sich auf die personalisierte Arbeit mit mir vorzubereiten.

Kosten

  • Erstgespräch

    Dauer: 45 Minuten
    Format: Online / Persönlich

    € 500
    Anfrage senden
  • Individuelle Arbeit

    Eine gezielte und systemische Arbeit, zugeschnitten auf Ihre Persönlichkeit, Ihre Ziele und den gegebenen Zeitpunkt.
    Format: Online / Persönlich

    Nach Vereinbarung
    Test starten, um zu beginnen

Blog

    Kontakt aufnehmen
    Füllen Sie das Formular für ein Erstgespräch aus, und ich werde mich mit Ihnen in Verbindung setzen, um die Details zu klären.
    olaf.hauer@i-ntg.com
    Oder kontaktieren Sie mich per E-Mail: